市供销社直属各单位学习实践活动
扎实有序推进
市供销社作为武汉市第一批参加学习实践活动的单位，按照市委的总体部署，把“坚持科学发展，构建和谐供销”作为学习实践活动主题，扎实、有序地推进各阶段工作，确保学习实践活动各项要求落到实处。从前段情况看，直属各单位开展学习实践活动呈现出以下几个特点：
一是领导重视，认识到位。市供销社各直属党组织高度重视学习实践活动，规定动作规范到位，都成立了学习实践活动领导小组及办公室，研究制定了学习实践活动的实施方案，开展了多种形式的学习调研活动，进行了解放思想大讨论。资产公司领导带头学习必读篇目，带头撰写学习笔记，带头遵守学习考勤制度。再生资源公司举办了本行业先模人物周华的事迹报告会，用周华精神促进企业发展。科振公司开展中午半小时读书读报活动，向公司员工发放《人人都爱经济学》一书并组织学习。
二是着眼实际，突出实践。各单位围绕市社学习实践活动主题，紧密结合自身实际，开展了各具特色、丰富多彩的主题实践活动。资产经营公司53名党员捐款3630元建立了帮扶基金，公司班子成员及分公司“一帮一”联系帮扶困难职工8户，帮扶金额1600元。供销商校以学习实践活动促进党建工作，专题召开党建群团工作会，同时开展中层干部廉政承诺签名、建立廉政档案工作。
三是深入调研，查找问题。按照联系实际出题目、领导领题作示范、深入基层搞调研、求真务实出成果的要求，直属各单位均开展了专题调研，形成调查报告100余篇。农资物流公司开展了“新网工程”网点调查，公司全体党员分成8组，分头前往各远城区农家店开展调研，掌握农家店经营和“送肥下乡”需求情况。鞭炮公司围绕修改《烟花爆竹专营管理办法》、零售经营网点布设、总经销总代理经营模式等方面到政府有关部门和生产厂家开展调研。
四是解放思想，凝聚共识。直属各单位联系自身实际开展了解放思想大讨论，开阔了工作思路，坚定了科学发展的信心，使大家对事关本单位本部门科学发展的重大问题进一步形成共识，切实把解放思想具体化、行动化。银鹏公司举办青年创业报告会，鼓励青年员工在淘宝网上开立棉絮产品直营网店，扩大经营。西股公司利用一分公司大型农贸市场流通渠道，组织货源探索商品自营。收藏品公司积极发展会展经济，接连举办了4场书画展和藏品展，央视3次免费进行报道，为市场经营拉动了人气。
五是边学边改，解决问题。通过认真梳理前期认真查找的问题和征求的意见，直属各单位坚持边学边改，力求在解决影响和制约市社科学发展的突出问题上取得实效。山绿集团一方面积极引进战略投资者，改变“一股独大”问题，另一方面积极精简内部机构，提高工作效率，开办了员工食堂，解决了员工一直以来的就餐难题。国漆公司就员工反映最强烈的福利待遇问题给予积极回应，实现人均增资10%以上。银鹏公司提高内退人员工资70元/月。西股和茶叶公司积极勘查修复市场供水管网漏点，分别节约水资源140吨/天和23吨/天。
六是开展活动，兼顾全面。各单位把学习实践活动与完成全年目标任务结合起来，努力做到两手抓、两不误、两促进。1——5月市社直属系统经济运行情况、指标完成情况都比较好。全系统实现了安全稳定发展。银鹏公司今年1—4月实现各项收入351万元，较去年同期增加264万元，公司经营状况出现好转势头。西股公司通过压缩办公场地面积予以出租，此一项每月增加经营收入4000元。科振公司市场出租率已由年初的75%上升到现在的100%，公司将小车车库和自行车库改造成门面出租、在楼顶制作广告位招商，仅此两项增效2.4万余元。再生资源公司把学习实践活动转化为促进经济工作的动力，丹水池市场实现物业收入增长8%，古田市场出租率实现100%。
市社领导蔡文全就继续做好学习实践活动第二阶段工作提出要求：一是要深化理论学习，提高思想认识。要把学习贯穿学习实践活动的全过程，抓紧抓好不放松。二是紧扣活动主题，突出实践特色。要结合各单位实际，抓好主题实践活动。三是认真检查分析，深刻查找问题。分析检查阶段要注意抓好“2个会、2个征求意见、2个报告”，广泛听取和收集意见，开好民主生活会，找准突出问题，形成高质量的分析检查报告。四是抓好典型交流，促进总结提高。
